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发布时间:2019-06-04 点击数:503


       在第100个“五四”青年节即将到来之际,集团公司召开以“党的十九大精神和习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神为指导,把自己的人生价值与集团公司‘提质增效,转型升级’发展系于一身,将自己的人生理想与集团公司构建“美好交运”目标同频共振,定下心、俯下身、迈开步,勇做实现‘美好交运’弄潮儿”为主题的青年职工座谈会。

      集团公司党委书记、总经理万伦军主持座谈会并讲话,其他党委班子成员、总经理助理、司属各单位主要负责人与29名青年职工面对面交流,着力企业转型发展热点难点问题,畅所欲言。

      座谈会上,青年职工在发言中围绕会议主题踊跃发言,谈理想、谈工作、谈体会,并结合自身工作实际,为企业发展转型升级、经营管理、站场建设、资源盘活等多个方面,积极谏言献策。

      集团公司党委书记、总经理万伦军对青年职工的发言予以了充分的肯定,就集团公司发展方向进行了展望。

      最后,万伦军对广大青年干部职工提出了五点希望和要求。

      加强政治理论学习,在知识更新上要有新跨越。必须始终坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本性长久性的政治任务。立身百行,以学为基。要坚持学习与思考、理论与实践相结合,紧密结合思想上的困惑,工作中的难题,培养斗争精神,增强干事创业的本领,在思想上,能力上,行动上跟上党中央及集团公司党委的要求,跟上前进的步伐,跟上时代的需要。融会贯通,学以致用。既要以饱满的学习热情,静下来学政策、学业务,扎扎实实地钻进去,努力做到学有所成,在学习中练就过硬的本领,又要带着感情,带着责任,带着问题学,学出觉悟,学出信仰,学出担当。

       强化实践锻炼,在能力素质上要有新提高。习近平总书记说“真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真”。总书记的这个重要论述朴实无华、内涵丰富、寓意深刻、富有哲理,真抓实干是最好的工作方法,最好的工作作风。在攻坚克难、后发赶超中发挥模范带头作用。当前,集团公司正处于攻坚克难、爬坡过坎的关键期,面对市场下滑,青年职工要树立对集团公司企业发展的信念、志气,要在客运站场建设、项目开发、土地资源开发等工作中不断总结经验,增强解决问题的能力。在真抓实干、埋头苦干中砥砺作风、展示实绩。青年职工要积极投身到本职工作实践中去,要继续在实践中锤炼和提高自己的能力;要在处理棘手问题、安全事故和突发事件中积累经验、独当一面。

       积极开拓进取,在改革创新上要有新作为。青年职工要在集团公司“提质增效,转型升级”发展,构建“美好交运”蓝图中大胆开拓,勇于创新。勤奋工作是青年职工的立根之本。要在勤奋工作中积累好的思想理念,善于结合实际,敢于把困难多的,风险大的,竞争强的、棘手的事情办成办好。艰辛劳动是青年职工的精神风貌。集团公司提供的平台很重要,自身的努力更重要,价值在于创造,也在于努力解决困难和问题,既有顺境的磨练,更要有逆境的努力,努力就是经历,努力就是阅历,只要努力就会有收获,有成效。

       要密切联系群众,在转变作风上要有新起色。习近平总书记提出任何事情都要“向上看看,向下看看”。“向上看看”就是要始终坚持党的领导,坚定共产主义信念。在思想上、行动上与党中央保持高度一致,在公司的层面就是要跟集团公司党委保持一致。“向下看看”就是要把广大的职工放在心中。正所谓“三人行必有我师”,要认真吸取采纳别人有益的建议和意见,要经常开展自我反省,扪心自问,查找差距,发现问题,及时纠正我们的错误,校正航向,沿着好的方向前进;要发扬钉钉子的精神抓落实,坚持谋实事,求实效,勇于攻坚克难,做实做细做好各项工作;要脚踏实地,真抓实干,敢于担当责任,敢于直面矛盾,善于解决问题。

       注重品行修养,在人格塑造上要有新境界。青年职工是集团公司的未来,是薪火相传的接力棒,青年职工要注重修养,要在人格塑造上提升一个新的境界。加强道德修养,注重道德实践,善于明辨是非,善于决断选择,扎扎实实干事,踏踏实实做人,切勿好高骛远,眼高手低,要坚持做到知行合一,不断提高自己的本领。青年干部职工要树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,深入学习贯彻习近平总书记重要论述精神,真正扎根基层,苦干实干,在激扬的青春中开拓亮丽的人生。

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